{"id":2571,"date":"2024-06-13T02:30:16","date_gmt":"2024-06-13T02:30:16","guid":{"rendered":"https:\/\/axadaglobal.com\/resources\/der-unterschied-zwischen-regie-und-fuehrung\/"},"modified":"2024-09-12T17:34:34","modified_gmt":"2024-09-12T17:34:34","slug":"der-unterschied-zwischen-regie-und-fuehrung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/axadaglobal.com\/de\/der-unterschied-zwischen-regie-und-fuehrung\/","title":{"rendered":"Der Unterschied zwischen Regie und F\u00fchrung"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"2571\" class=\"elementor elementor-2571 elementor-1478\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-060c3c7 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"060c3c7\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-8f308be\" data-id=\"8f308be\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1a597e7 scale elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"1a597e7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"200\" height=\"149\" src=\"https:\/\/axadaglobal.com\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Untitled-Design-24-825x510-1.jpg\" class=\"elementor-animation-grow attachment-full size-full wp-image-2275\" alt=\"\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-60fb267 elementor-widget-divider--view-line elementor-widget elementor-widget-divider\" data-id=\"60fb267\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"divider.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-divider\">\n\t\t\t<span class=\"elementor-divider-separator\">\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a03bae2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a03bae2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Es gibt 10 Abteilungen in jedem Unternehmen, ganz gleich wie klein es ist.<br \/>\nDiese sind: <\/p>\n<ol>\n<li><strong>Aktion\u00e4r.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Direktor.<\/strong><\/li>\n<li><strong>F\u00fchrungsqualit\u00e4ten.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Produkt-\/Dienstleistungsentwicklung.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Operationen.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Marketing.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Verk\u00e4ufe.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Finanzen.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Verwaltung \/ IT.<\/strong><\/li>\n<li><strong>HR.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Viele Gesch\u00e4ftsinhaber leiten mehrere Abteilungen.<br \/>\nStellen Sie sich nun vor, dass jede Abteilung einen Hut hat, der von dem jeweiligen Leiter der Abteilung getragen wird.<br \/>\nViele Gesch\u00e4ftsinhaber tragen mehrere H\u00fcte.<br \/>\nDas Geheimnis f\u00fcr den Erfolg Ihrer Organisationsstruktur besteht darin, die wichtigsten Unterschiede zwischen den Abteilungen (und deren Zust\u00e4ndigkeiten) zu kennen, zu verstehen, welche H\u00fcte Sie tragen, und vor allem sicherzustellen, dass keiner Ihrer H\u00fcte vernachl\u00e4ssigt wird.   <\/p>\n<p>Was ist also der Unterschied zwischen der Rolle des Direktors und der der F\u00fchrungskraft?<br \/>\nKurz gesagt: Director ist eine strategische Rolle und Leadership ist eine operative Rolle. <\/p>\n<p><strong>Acht wesentliche Unterschiede zwischen Direktoren und F\u00fchrungskr\u00e4ften:<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>Die Direktoren maximieren den Shareholder Value; der Leader maximiert die Effizienz des Unternehmens.<\/li>\n<li>Die Direktoren legen den Plan fest; der Leader setzt den Plan um.<\/li>\n<li>Die Direktoren sind f\u00fcr die Leitung verantwortlich, der Leiter f\u00fcr die F\u00fchrung und das Management.<\/li>\n<li>Direktoren arbeiten am Unternehmen, der Leader arbeitet IN dem Unternehmen.<\/li>\n<li>Die Direktoren begrenzen die Risiken und legen die Politik fest; der Leader setzt die Politik um.<\/li>\n<li>Direktoren haben einen strategischen Fokus (gro\u00dfes Bild); der Leader hat einen operativen Fokus (macht es m\u00f6glich).<\/li>\n<li>Die Direktoren legen das Gesch\u00e4ftsmodell und die Struktur fest; der Leader setzt das Modell um und verwaltet die Leistung.<\/li>\n<li>Die Direktoren sind dem Team gegen\u00fcber nicht rechenschaftspflichtig, au\u00dfer gegen\u00fcber dem Leiter; der Leiter zieht das Team zur Rechenschaft.<\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>Die richtige Struktur und die Entwicklung einer Strategie sind entscheidende Grundlagen f\u00fcr den Erfolg eines Unternehmens.<\/strong><\/p>\n<p>Es ist wichtig, den Unterschied zwischen dem Hut des Direktors und dem Hut der F\u00fchrungskraft zu verstehen.<br \/>\nDie Direktoren legen den Plan fest, und der Leader engagiert und bef\u00e4higt das Team, diesen Plan umzusetzen.<br \/>\nSchlie\u00dflich ist es Ihr Team, das sich f\u00fcr Ihren Plan engagieren muss, damit er Wirklichkeit werden kann.  <\/p>\n<p>Fragen Sie sich nun, wie gut Sie die Rolle des Direktors ausf\u00fcllen.<br \/>\nUnd welche drei Dinge k\u00f6nnten Sie als F\u00fchrungskraft besser machen?<br \/>\nUnd schlie\u00dflich: Welche Unterst\u00fctzung brauchen Sie, um Ihre Unternehmensleistung auf die n\u00e4chste Stufe zu heben?  <\/p>\n<p><strong>Wir k\u00f6nnen Ihnen dabei helfen, ein nachhaltiges, skalierbares und letztendlich verkaufsf\u00e4higes Unternehmen aufzubauen. Kontaktieren Sie uns hier bei Axada +44 (0) 20 3000 6776.<\/strong><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Es gibt 10 Abteilungen in jedem Unternehmen, ganz gleich wie klein es ist. Diese sind: Aktion\u00e4r. Direktor. F\u00fchrungsqualit\u00e4ten. Produkt-\/Dienstleistungsentwicklung. Operationen. 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